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100			_aCarlos Fernández Isoird _9425
245			_aComportamientos estratégicos
264			_a[Lugar de publicación no identificado] : _bDíaz de Santos, _c2004
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520			_aEste libro plantea una nueva forma de entender la estrategia desde los comportamientos organizacionales. Los lectores podrán encontrar en esta obra un planteamiento innovador en los principios de la estrategia con una guía para su implantación. La aplicación práctica de los principios organizacionales planteados en esta obra va a permitir a los directivos comprender muchas de las cosas que ocurren en sus organizaciones entendiendo los porqués y encontrar respuestas y claves para cambiar y evolucionar hacia un modelo de comportamiento estratégico que responda a los intereses de todas las personas de la organización. INDICE: Introducción. La necesidad de nuevos modelos de reflexión. Del posicionamiento estratégico a los comportamientos estratégicos. Cultivar la percepción consciente: el eneagrama. Una vía para el desarrollo de los comportamientos estratégicos. Fases para el desarrollo de los comportamientos estratégicos. Los nueve tipos de organización en base al eneagrama. Acciones y mecanismos para coevolucionar. Conclusiones.
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945			_a1099 _bPablo López Liotti _c _dCRON CRON
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