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_aFederico Gan Bustos _9468 |
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245 | _aManual de instrumentos de gestión y desarrollo de las personas en las organizaciones | ||
264 |
_a[Lugar de publicación no identificado] : _bDíaz de Santos, _c2006 |
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520 | _aEsta obra ofrece un centenar de propuestas y soluciones para múltiples aspectos de la vida empresarial en los que el protagonismo reside fundamentalmente en las personas. Cada instrumento incluye una presentación su finalidad soluciones e informaciones que ofrece posibles acciones de implementación e indicadores de calidad para su uso. Directivos managers responsables de equipos ámbito de recursos humanos y formación comunicación interna además de profesores formadores consultores son sus usuarios así como estudiantes de Master de RRHH MBA EMBA. INDICE: Planificación de las necesidades del personal. Análisis y descripción de puestos de trabajo. Valoración de puestos de trabajo. Selección de personal. Plan de acogida. Formación. La identificación del potencial y la promoción interna. Evaluación del desempeño individual. Comunicación interna. Motivación Gestión del estrés Gestión del tiempo et cetera. | ||
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